（２３５５）「働く」アジアという生き方、現地採用＠ヤンゴン（下）

　 １０月２４日の朝日新聞より（昨日に続く）。神田の喫茶店で、Ｋ氏（３０）はミャンマーの人材紹介会社Ｊ－ＳＡＴのＮ社長（４３）と採用面接、提示された月給は、当時のわずか６分の１の１１万円、親に反対され、上司にも引き留められたが、「開国」したばかりの新興市場での企業の運営という「経験に投資」することに決めた。ミャンマー初訪問は昨年８月、人々の活気に「ここで成功したら強い」と確信した。本音を言えば、独身で彼女もいない身軽さ故に可能だった。入社して１０か月、紹介した計１８０人が日系企業に採用された。月給は１６万円余に昇給し、月５万円は貯金できる。日本料理店も増えて居心地は悪くない。しばらくミャンマーで頑張るつもりだが、日本に戻る未来も思い描く。「田舎の岐阜で起業してもよいかな」。アジアへの転職は「日本脱出」では決してない。